上海财经大学会计学院2022年博士研究生综合考核工作圆满结束

作为博士研究生培养质量过程控制的重要一环，会计学院一年一度的博士生综合考核工作于近期举行。综合考核分为专业课笔试和工作论文报告两部分，此次共有2020级8位普博生、3位直博生和5位硕博生参加了综合考核。

专业课笔试于2021年12月16日-12月17日完成，主要考察博士生的基础理论知识和专业分析能力。工作论文报告会于2022年1月4日-1月5日在学院206会议室举行。作为一项制度，会计学院要求所有博士生导师需全程参加（特殊原因除外）每年博士生综合考核的工作论文报告并评分，最终以平均分（扣掉一个最高分和一个最低分，导师不对自己的学生评分）不低于75分作为工作论文报告考核通过的标准。来自本院的20多位博士生导师和安徽财经大学、上海国家会计学院的4位兼职博士生导师参与并担任论文报告考核评审专家，20余位研究生旁听了本次论文报告会，报告会由会计学院副院长曾庆生主持。

参加论文报告会的博士生主要从研究问题、研究方法、研究内容、研究结论、回复专家书面提问等方面依次进行汇报。每个博士生汇报完毕后，评审专家从论文研究选题的创新性、研究设计的合理性、表述的逻辑性等方面进行自由提问，并进行了激烈的讨论。通过论文现场报告会，为博士生提供了高水平学术交流机会，让博士生及时发现研究中存在问题及不足，增强推进研究工作的紧迫感，提升独立进行科研的能力。

为进一步提升综合考核环节在博士生培养质量过程控制中的作用，会计学院于2019年制定并实施了《上海财经大学会计学院关于提升博士研究生培养质量的改革措施》（2021年7月修订），其中对综合考核提出了更高要求，包括要求所有博导全程参与、延长每篇论文报告时间至40分钟、提高合格分数线等，为博士研究生人才培养质量提供了坚定的制度保障。上海财经大学会计学院将继续秉持 “慎思明辨、敢为人先”的精神和“格物致知、厚德载物”的博士生教育理念，以提升人才培养质量为抓手，不断深化改革创新，持续推进学位与研究生教育建设高水平发展。